Nicolas Froissard - GROUPE SOS

Laurent Barria travaille pour le Groupe Stellantis depuis 25 ans ou il a exercé des fonctions de produit et de pricing au niveau internationale. Il a été Directeur Marketing dans les filiales Portugal, Brésil et France pour les marques Peugeot et Citroën. Il a été Directeur de la filiale Citroën au Belux et Directeur monde Marketing et Communication pour la marque Citroën. Aujourd'hui il est Directeur monde pour les ventes au personnel de tout le Groupe.

Sylvain Suc est le Directeur de la transformation digitale de la banque de détail au sein de La Banque Postale. Sylvain débute sa carrière en 1996 au support technique de l’entreprise GC2i. En 2013, il rejoint l’organe central du groupe BPCE, et en 2018 il prend en charge la direction des projets digitaux collaborateurs groupe avant d’être nommé directeur de l’expérience collaborateurs pour l’ensemble du groupe BPCE en 2020. Il rejoint La Banque Postale en décembre 2021 en tant que Directeur de la Transformation Digitale de la Banque de Détail et devient à ce titre membre du comité de développement.

Anne-Catherine Ropers est Deputy General Manager et Global Head of Human Resources au Crédit Agricole CIB. Elle rejoint CA-CIB en octobre 2019 en tant que responsable mondiale des ressources humaines et est nommée directrice générale adjointe le 1er janvier 2021. Anne-Catherine est titulaire d'un master spécialisé en gestion des ressources humaines et mobilité internationale (ENS Cachan), d'un diplôme d'études supérieures en gestion des ressources humaines et communication sociale (CELSA) et d'un master en droit social et droit du travail. Anne Catherine rejoint la Société Générale en 2001 et en 2017, est nommée responsable mondiale des ressources humaines pour la division Global Banking and Investor Solutions. 

Marc Evangelista, Vice-président du Michelin Innovation Lab, associe exploration et curiosité et démontre combien les intrapreneurs peuvent nourrir la curiosité d'une entreprise.

Sibylle Le Maire, directrice executive de Bayard et fondatrice du Club Landoy, invite à s’engager en faveur des femmes et des seniors et évoque l'impact de la révolution démographique à venir sur les entreprises. Un épisode placé sous le signe du temps !

Estelle Sauvat, directrice générale du Groupe Alpha, témoigne comment la curiosité permet à l'entreprise de profiter de toutes les inspirations de ses parties prenantes, qu'elles soient internes ou externes, et invitent les dirigeants à l'autoriser pour tous leurs collaborateurs.

Isabelle Rabier est la fondatrice et CEO de Jolimoi. Isabelle est passionnée par l’entrepreneuriat et la capacité à avoir un vrai impact sociétal. Elle est aussi pionnière dans une nouvelle forme de commerce parce qu’elle a su imposer sa vision du pouvoir de la vente par recommandation qui est aujourd’hui le levier de vente le plus puissant.  Avec Jolimoi, elle a créé un modèle disruptif qui change en profondeur les codes du commerce et qui, grâce à la Tech, permet à près de 10 000 femmes et hommes de tous âges, origines, condition sociale, situation géographique, de gagner leur vie grâce au social selling.

Pascale Giet, directrice de la communication de Transdev et autrice de La Grande Impatience - Les entreprises face à la transformation de l'engagement, paru aux Editions Hermann en avril 2023, appelle à "entendre les voix dissonantes et ne pas tout normaliser" pour créer de l'engagement en entreprise

Mathieu Pauwels, Directeur des Opérations de Zurich France, parle à la fois de la curiosité des rôles mais également de la curiosité des façons de travailler et nous invite à travailler notre curiosité un petit peu chaque jour.

Anne-Laure Beatrix, Directrice de Beaux Arts Institute, témoigne des interactions fructueuses en art et entreprise et partage des exemples qui montrent que la culture et les arts apportent à l'entreprise de l'humain et des émotions, sources de créativité et de prise de hauteur pour inventer demain. Anne-Laure est également l'autrice de Dictionnaire amoureux des musées, paru chez Plon en novembre 2022.