252 – Fristenstress in der Kanzlei: Wie du den Jahresendspurt meistert und produktiv bleibst

Gastgeber: Daniel Terwersche, Nicole Gertz Wilkes, Dominique Herff, Dominik Ühlein  In dieser Episode sprechen wir in einer spannende vierer Runde darüber, wie new.match als innovative Plattform Menschen in der Steuerbranche miteinander verbindet. Egal ob es um die Vermittlung von Fachkräften, die Nachfolgeplanung oder die Vernetzung von Kanzleien geht – new.match bietet Lösungen, die den Recruiting-Prozess revolutionieren. Erfahrt, wie wir den Bewerbungsprozess umdrehen, damit sich Kanzleien bei potenziellen Mitarbeitenden bewerben, und wie wir durch gezielte Matching-Strategien dafür sorgen, dass die richtigen Menschen in den richtigen Kanzleien zusammenfinden.  Zitate: "Wir bringen die richtigen Menschen mit den richtigen Kanzleien zusammen – diskret und zielgerichtet." - Dominique Herff  "Es geht nicht nur um die Vermittlung, sondern darum, nachhaltige und erfolgreiche Verbindungen zu schaffen." - Dominik Ühlein     Wichtige Themen:  Wie new.match den Bewerbungsprozess revolutioniert  Diskrete und effiziente Vermittlung von Fachkräften  Strategien zur Kanzleivermittlung und Nachfolgeplanung  Netzwerke aufbauen und Synergien schaffen  Die Bedeutung von Authentizität und Menschlichkeit im Recruiting  Möchtest du erfahren, wie new.match den Recruiting-Prozess in der Steuerbranche verändert? Erhalte wertvolle Einblicke und lerne, wie wir dir helfen können, die richtigen Menschen für deine Kanzlei zu finden oder eine Nachfolgelösung zu entwickeln. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!     Links: Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

  In dieser Episode sprechen wir über den alljährlichen Stress, der durch Fristen in der Kanzlei entsteht, und wie du diesen erfolgreich bewältigen kannst. Erfahre, wie du den Jahresendspurt organisierst und durch eine proaktive Planung und Kommunikation den Druck minimierst. Daniel und Johannes teilen bewährte Methoden und Best Practices, um deine Kanzlei durch die stressige Zeit zu führen und gleichzeitig die Qualität der Arbeit aufrechtzuerhalten.  "Es geht darum, sich durch proaktive Planung von den gesetzlichen Fristen zu entkoppeln und den Stress zu minimieren." - Daniel Terwersche  "Eine klare Kommunikation mit Mandanten ist der Schlüssel, um den Fristenstress zu vermeiden." - Johannes Schmittmann  Wichtige Themen:  Umgang mit Fristen und Stress in der Kanzlei  Strategien zur effektiven Jahresendplanung  Proaktive Kommunikation mit Mandanten  Optimierung der internen Prozesse  Best Practices für eine entspannte und produktive Arbeitsweise    Möchtest du wissen, wie du den Fristenstress in deiner Kanzlei reduzierst und den Jahresendspurt erfolgreich meisterst? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie du durch clevere Planung und Organisation produktiv bleibst. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!    Links  Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber: Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann In dieser Episode diskutieren wir, wie du frischen Wind in deine Kanzlei bringst – egal ob du neu gründest oder eine bestehende Kanzlei transformierst. Wir beleuchten die Unterschiede und Herausforderungen beider Ansätze und geben dir praxisnahe Tipps, wie du Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltest. Lass dich inspirieren, wie du deine Kanzlei zukunftsfähig aufstellen und deine Vision umsetzen kannst.  Zitate:  "Es ist nicht immer einfach, bestehende Strukturen aufzubrechen, aber es lohnt sich, wenn man eine klare Vision verfolgt." - Daniel Terwersche  "Manchmal braucht es den Mut, Altbewährtes loszulassen, um Platz für Neues zu schaffen." - Johannes Schmittmann  Wichtige Themen:  Gründung einer neuen Kanzlei vs. Transformation einer bestehenden Kanzlei  Herausforderungen bei der Veränderung etablierter Strukturen  Strategien zur erfolgreichen Positionierung  Wie du als Kanzleiinhaber deine Vision umsetzen kannst  Möchtest du erfahren, wie du frischen Wind in deine Kanzlei bringst, egal ob neu gegründet oder transformiert? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie du Veränderungsprozesse erfolgreich gestaltest. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!    Links:  Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

  In dieser Episode sprechen wir darüber, wie du die berüchtigte "Urlaubsparanoia" vermeidest und nach deinem Urlaub entspannt in deine Kanzlei zurückkehrst. Erfahre, welche Strategien und Vorbereitungen dir helfen, den Wiedereinstieg stressfrei zu gestalten. Daniel teilt persönliche Einblicke und Tipps, wie du als Kanzleiinhaber den Urlaub wirklich genießen kannst, ohne ständig ans Handy zu denken, und wie du dein Team und deine Kanzlei so organisierst, dass alles reibungslos läuft, auch wenn du mal nicht da bist.    Zitate:  "Es geht darum, sich wirklich zu erholen und nicht ständig ans Handy zu denken. Die Kanzlei läuft auch ohne mich weiter." - Daniel Terwersche  "Mit der richtigen Vorbereitung ist der Wiedereinstieg nach dem Urlaub stressfrei und entspannt." - Johannes Schmittmann    Wichtige Themen:  Vermeidung von "Urlaubsparanoia" und Stress nach dem Urlaub  Strategien für eine entspannte Rückkehr in den Arbeitsalltag  Wie du dein Team und deine Kanzlei optimal vorbereitest  Tipps zur besseren Work-Life-Balance für Kanzleiinhaber  Persönliche Einblicke und Erfahrungen von Daniel  Möchtest du erfahren, wie du nach dem Urlaub entspannt in deine Kanzlei zurückkommst und den Wiedereinstieg in den Arbeitsalltag meisterst? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie du deine Kanzlei und dein Team so organisierst, dass alles auch ohne deine ständige Anwesenheit funktioniert. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!      Links: Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber: Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann  In dieser Episode erfährst du, warum es wichtig ist, dass du und deine Mitarbeitenden sich nicht andauernd entschuldigen, sondern eher konstruktiv an Verbesserungen arbeiten. Wir diskutieren die Vorteile einer lösungsorientierten Denkweise und teilen unsere Erfahrungen, wie diese Haltung die Zusammenarbeit und das Arbeitsklima in deiner Kanzlei positiv beeinflussen kann. Entdecke, wie du durch Eigenverantwortung und proaktives Handeln die Effizienz und Zufriedenheit im Team steigerst.   Zitat:  „Dieses inflationäre Entschuldigen hat keinen Wert. Es geht darum, konstruktive Lösungen zu finden.“ - Daniel Terwersche  Wichtige Themen:  Konstruktive Lösungen statt vorschneller Entschuldigungen  Verantwortung übernehmen und Fehleranalyse  Verbesserung der Zusammenarbeit und Kommunikation  Förderung von Teamarbeit und Mindset  Tipps für produktives und eigenverantwortliches Arbeiten  Möchtest du erfahren, wie du in deiner Kanzlei eine lösungsorientierte Denkweise und mehr Eigenverantwortung fördern kannst? Erhalte wertvolle Tipps und lerne, wie unsere Methoden dir und deinem Team helfen können, effizienter und zufriedener zu arbeiten. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!    Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber: Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann In dieser Folge diskutieren wir die innovativen Ansätze zur Mitarbeiterbindung und zur Verbesserung des Arbeitsklimas in Steuerkanzleien. Erfahrt, wie Sport und Gemeinschaftsaktivitäten nicht nur das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördern, sondern auch die Teamdynamik und Produktivität steigern können. Wir teilen unsere Erfahrungen und Best Practices, um euch dabei zu helfen, eure Kanzlei zu einem attraktiven Arbeitsplatz zu machen.  Zitate:  "Sport und Gemeinschaft schaffen ein stärkeres Teamgefühl und verbessern die Arbeitsatmosphäre erheblich." - Johannes Schmittmann  Wichtige Themen: Vorteile von Sport und Gemeinschaftsaktivitäten in Kanzleien  Beispiele erfolgreicher Implementierungen von Mitarbeiter-Benefits  Wie moderne Community-Strukturen das traditionelle Vereinswesen ablösen  Die Rolle von Teamgeist und Sport für die Arbeitgebermarke  Tipps zur Umsetzung von sportlichen Aktivitäten im Kanzleialltag  Möchtest du erfahren, wie du durch Sport und Gemeinschaft das Arbeitsklima in deiner Kanzlei verbessern kannst? Hol dir wertvolle Tipps und lerne, wie unsere Methoden dir und deinem Team helfen können, motivierter und produktiver zu arbeiten. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!  Links und Ressourcen:  Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber: Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann Heute erfährst du, wie du als Kanzleiinhaber dafür sorgen kannst, dass deine Mitarbeiter ungestört und eigenmotiviert arbeiten. Wir diskutieren verschiedene Methoden, um Arbeitsstörungen zu minimieren und die Selbstorganisation zu fördern. Dazu gehören der Einsatz von Kopfhörern und Ampelsystemen, um eine produktive Arbeitsumgebung zu schaffen. Außerdem teilen wir bewährte Praktiken aus unserem Kanzleiunternehmerkurs, die dir helfen, den Arbeitsfluss in deinem Team zu optimieren.  "Wir prüfen, ob wir unsere Fragen selbst beantworten können, bevor wir jemanden aus seiner Arbeit reißen." - Johannes Schmittmann  Wichtige Themen:  Strategien zur Minimierung von Arbeitsstörungen  Einsatz von Kopfhörern und Ampelsystemen für bessere Konzentration  Förderung der Selbstorganisation und Eigenverantwortung im Team  Best Practices aus dem Kanzleiunternehmerkurs  Tipps zur Umsetzung im Büroalltag. Möchtest du wissen, wie du in deiner Kanzlei für mehr Fokus und Eigenverantwortung sorgen kannst? Erhalte wertvolle Tipps und lerne, wie unsere Methoden dir und deinem Team helfen können, ungestört und effizient zu arbeiten. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!  Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber: Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann  Zitat: "Es geht weniger darum, Strategien aufzubauen, sondern darum, einfach glücklicher zu sein und jede Woche eine Stunde für den Austausch mit anderen Steuerberatern und Experten zu haben." - Johannes Schmittmann  Heute besprechen wir, wie du als Kanzleiinhaber durch gezielte Wellness-Strategien und den Austausch mit anderen Kanzleiinhabern mehr Leichtigkeit in dein Leben bringen kannst. Erfahre, wie du über zwölf Monate hinweg gemeinsam mit Experten und anderen Steuerberatern berufliche und private Herausforderungen meisterst und dabei für mehr Glück und Zufriedenheit sorgst. Wir stellen unsere "newgen Rasselbande" vor – ein Programm, das dir hilft, deine Gedanken zu ordnen und neue Energie zu tanken.  Wichtige Themen:  Wie du als Kanzleiinhaber die Kontrolle zurückgewinnst  Austausch und Vernetzung mit anderen Steuerberatern  Integration von beruflichen und privaten Aspekten  Expertenwissen zu Mindset, Selbstreflexion und Burnout-Prävention  Möchtest du wissen, wie du als Kanzleiinhaber Stress abbauen und mehr Glück in dein Leben bringen kannst? Erhalte wertvolle Tipps und lerne, wie unser Jahresprogramm "newgen-Rasselbande" dir dabei helfen kann. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!  Links und Ressourcen:  Website  LinkedIn-Profil von Daniel  Instagram-Profil von Daniel  YouTube-Kanal 

Gastgeber:  Daniel Terwersche und Johannes Schmittmann Beschreibung: In dieser Episode diskutieren wir die Parallelen zwischen Fußball-Aufstellungen und der Strukturierung von Kanzleien. Erfahre, wie eine gezielte Rollenverteilung und Teamaufstellung die Effizienz und Zufriedenheit in deiner Kanzlei steigern können. Wir nutzen die Fußball-EM als Beispiel, um die Bedeutung von klar definierten Rollenprofilen in Kanzleien hervorzuheben und zeigen, wie strategisches Recruiting und Teambuilding zum Erfolg führen. Zitate: "Umso klarer du weißt, welche Positionen du brauchst, umso eher wirst du die richtigen Personen finden." - Johannes Schmittmann   Wichtige Themen: ·      Parallelen zwischen Fußball-Aufstellungen und Kanzleistrukturen ·      Die Bedeutung klar definierter Rollen in Kanzleien ·      Erfolgreiche Recruiting-Strategien durch gezielte Rollenprofile ·      Wertschätzung und Integration erfahrener Mitarbeiter   Ressourcen und Links: newgen Website Daniels LinkedIn Profil Youtube Kanal   Möchtest du wissen, wie du dein Kanzleiteam optimal aufstellen kannst? Erhalte wertvolle Tipps und lerne, wie eine klare Rollenverteilung und gezieltes Recruiting deine Kanzlei effizienter machen. Besuche unsere Webseite und folge uns auf Social Media für weitere Informationen!

Gastgeber: Daniel Terwersche,   Gast: Frederik Fahnenbrauck, Head of Social Media, newgen AG  Heute diskutieren wir, wie deine Kanzlei die sozialen Medien effektiv einsetzen kann. Wir werfen einen genauen Blick auf verschiedene Social-Media-Strategien und erklären, wie man organische Inhalte und bezahlte Werbung kombiniert, um die Reichweite zu maximieren und sowohl neue Mandanten als auch Mitarbeiter zu gewinnen. Außerdem klären wir die Bedeutung eines klaren Redaktionsplans und einer authentischen Darstellung der Kanzlei.  Wichtige Themen:  Warum eine durchdachte Social-Media-Strategie entscheidend ist  Kombination von organischen Inhalten und bezahlter Werbung (Performance-Marketing)  Die Rolle eines Redaktionsplans  Authentische Darstellung der Kanzlei  Tipps zur Erhöhung der Reichweite und Gewinnung neuer Mandanten und Mitarbeiter  Ressourcen und Links:  newgen Website  Frederiks LinkedIn Profil  Newsletter-Anmeldung  Möchtest du wissen, wie deine Steuerkanzlei mit einer smarten Social-Media-Strategie durchstarten kann? Hol dir wertvolle Tipps von uns und erfahre, wie du deine Reichweite erhöhst und neue Mandanten gewinnst! Besuche unsere Webseite und folge uns auf unseren Social-Media-Kanälen für weitere Informationen.  Zitate: „Eine durchdachte Social-Media-Strategie ist der Schlüssel zum Erfolg für jede Steuerkanzlei.“ - Frederik