Plötzlich Führungskraft

In dieser Episode wird die Neutralitätspflicht für Bürgermeister und andere Amtsträger behandelt, insbesondere im Kontext von Social Media. Es werden Herausforderungen, rechtliche Grundlagen und praktische Tipps zur Umsetzung der Neutralitätspflicht diskutiert. In dieser Episode wird die Bedeutung von klarer Kommunikation in Behörden und die Herausforderungen bei der Nutzung von Social Media thematisiert. Es wird betont, wie wichtig es ist, zwischen offiziellen und privaten Inhalten zu unterscheiden und die Neutralität zu wahren.Takeaways Neutralität ist entscheidendKlare Trennung von Kanälen Klare Trennung von InhaltenWichtigkeit der professionellen KommunikationChapters 00:00 Einführung in die Neutralitätspflicht02:53 Der offizielle Bürgermeister-Account06:08 Rechtliche Grundlagen der Neutralitätspflicht09:06 Herausforderungen für Social Media Manager11:53 Praktische Tipps für die Umsetzung14:52 Abgrenzung zwischen Privat- und Amtskanal16:56 CEO-Kommunikation und Behördenaufgaben18:33 Trennung von privaten und offiziellen Inhalten19:39 Neutralitätsgebot und Kommunikationsstrategien22:55 Herausforderungen in der Social Media Kommunikation27:34 Gemeinsame Verbesserung und Austausch28:53 Wichtigkeit der Kommunikation in der Demokratie

Heute gibt's ein Best Practice Beispiel aus Koblenz: Sascha Arndt, Leiter Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement der Stadt Koblenz, hat sieben Fitnessstudios an Bord geholt, ohne einen einzigen Vertrag zu unterschreiben. Kosten für die Stadt: keine.Zum Podcast austauschen (Beitrag zum Thema Gesundheitsmangement auf unserer Austauschplattform)

Wir sprechen über eure Fragen. Heute zum Thema Ausbildung.Frage 1: Nach welchen Kriterien gebe ich Aufgaben an Azubis ab? (Zum Beitrag)Frage 2: Hilfe, was erwartet mich in der ersten Praxisphase? (Zum Beitrag)PS. Schickt uns gerne Sprachnachrichten, Fragen, Themenwünsche (oder Umlaufmappen). Am besten direkt über unsere Austauschplattform. Ok, die Umlaufmappen hätten wir schon lieber analog. DANKE.

In dieser Episode diskutieren Peter und Luisa über den Behörden-Twitch-Cup, der Behörden zusammenbringt, um auf Twitch zu streamen und über wichtige Themen zu sprechen. Sie beleuchten die Dynamik zwischen verschiedenen Behörden und die Bedeutung von Social Media für die Öffentlichkeitsarbeit. In dieser Episode diskutieren Peter und Luisa verschiedene Themen rund um Weihnachten, einschließlich Adventskalender, Geschenke und Wertschätzung im Büro. Sie reflektieren über persönliche Traditionen und die Bedeutung von kleinen Gesten der Wertschätzung während der Feiertage.In der Folge erwähnt:Podcastfolge mit der Polizei HannoverLivestream vom Behörden-Cup nachschauenDankes- und Wertschätzungskarten für EinsatzkräfteTakeawaysBehörden nutzen Twitch effektivWertschätzung für öffentliche Dienste Weihnachten beginnt am 1. NovemberWertschätzung durch kleine GestenChapters00:00 Einführung in den Behörden-Twitch-Cup03:02 Die Rolle von Twitch und Cyber Grooming06:08 Zusammenarbeit der Behörden und Highlights des Events09:01 Erfahrungen und Erkenntnisse aus dem Livestream11:54 Zukunftsperspektiven und Wertschätzung für Einsatzkräfte17:27 Behörden und ihre Unterschiede18:12 Weihnachten naht: Traditionen und Vorfreude19:51 Adventskalender: Geschenke und Gesten der Wertschätzung24:55 Weihnachtskarten und kreative Sprüche27:16 3D-Druck und Weihnachtspakete

Gestern Kollegin, heute Chefin. Und plötzlich hast du das Gefühl, du müsstest ein anderer Mensch sein. Der Wechsel ist nicht easy. Viele strugglen genau damit. Deshalb heute: eure Fragen und Tipps aus der Community.Zur Folge austauschen-Buchtipps aus der Folge:Leaders Eat Last - Simon Sinek It’s your ship - Captain D. Michael Abrashoff 

Servus, grüß di und hallo, denn Peter ist in Österreich.Wir merken wieder mal wie ähnlich wir uns immer sind.Und wir schwärmen viel über Behörden und Österreich.Eigentlich alles wie immer. Nur mit Dialekt.

Draußen wird's dunkel und kalt. Und ja, manchmal muss man sich den Optimismus erkämpfen. Deshalb heute: eine Wohlfühlfolge. -Austausch zur Folge wie immer auf unserer Austauschplattform.

Wenn man keine Ahnung hat, dann einfach mal Andy anrufen.Wer Personalentwicklung in Behörden macht und ihn nicht kennt, sollte das hier hören.Falls du zweifelst, ob auch mal kompetente Menschen in Behörden arbeiten, dann solltest du das hier wirklich hören.In kurz:Andy Berg, der Leiter Personalentwicklung der Stadt Köln beantwortet Grundsatzfragen zu eben diesem Thema. ---Wenn du auch Lust auf Austausch hast, dann ab zu unserer Austauschplattform nur für Behördenmenschen.

Wird mich KI ersetzen?Das treibt viele um.Auch in Behörden.Aber gibt es nicht auch einen optimistischeren Blick?Und gibt es vielleicht schon Behörden, die das aktiv nach vorne treiben?Also... ja gibts.Und wir haben euch auch noch was dazu fertig gemacht.Eine KI-Musterleitlinie die ihr einfach so benutzen dürft:Zur MusterleitlinieAustausch zur Folge wie immer auf unserer Austauschplattform.

Der öffentliche Dienst ist eine Welt für sich.Gut also wenn man Leute von außen rein kommen.Damit das auch gelingt braucht es viel... von beiden Seiten.Wie? Warum? Und überhaupt.Darüber reden wir heute.-Über diesen Beitrag haben wir in der Folge gesprochen: Onboarding für Quereinsteigende. Lass gerne deine Meinung da. Wir freuen uns!