Уже не поздно

Нас годами учили понятной модели успеха: получи образование, стань хорошим специалистом, вырасти до руководителя, двигайся выше. Чем больше опыта, тем выше твоя ценность.Но что происходит, когда тебе 45–50 лет, за плечами успешная карьера, а следующей ступени просто нет? Или когда ты уже руководитель, от которого ждут практически невозможного: быть стратегом, психологом, наставником, мотиватором, разбираться в технологиях и при этом обеспечивать результат?В новом выпуске подкаста «Уже не поздно», в рубрике «Осознанная карьера», вместе с Сергеем Журихиным — экспертом в области управленческого образования, лидерства и развития команд, разбираемся, почему привычные представления о карьере и управлении требуют пересмотра.О чём поговорили:🟠 Почему сильный профессионал, переросший свою должность, может стать для компании ценным ресурсом, который она пока не умеет использовать.🟠 Что делать руководителю, когда карьерная лестница закончилась, а впереди ещё десятилетия профессиональной жизни.🟠 Почему бизнес продолжает искать идеальных лидеров, хотя проблема нередко заключается в самой системе управления.🟠 Как искусственный интеллект и возможное появление суперинтеллекта могут изменить ценность человеческой экспертизы.🟠 Почему накопленный опыт больше не гарантирует востребованности и что помогает профессионалам сохранять свою ценность.🟠 Как перестать цепляться за привычные карьерные сценарии и научиться видеть возможности там, где раньше их не было.Поговорили и о том, почему образование не всегда успевает за изменениями, зачем компаниям пересматривать подходы к развитию руководителей и что приходит на смену модели лидерства, построенной на контроле и личной незаменимости.Возможно, главный вопрос сегодня уже не в том, как подняться на следующую карьерную ступень. А в том, куда вы вообще хотите прийти. И существует ли ещё лестница, по которой собираетесь туда добраться.В студии со мной сегодня моя соведущая в рубрике Осознанная Карьера - Екатерина Сухобаевская, основатель и лидер консалтинговой компании "Осознанная карьера", профессиональный HRD, эксперт по управлению карьерой.Канал "Осознанная Карьера: https://t.me/careerawareness23Канал Екатерины: https://t.me/careercouchkatНачать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей.Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.onlineМой блог: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMyПо вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected]В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Мы привыкли считать искусственный интеллект главным помощником. Но что происходит, когда вместе с рутиной мы начинаем отдавать ему способность думать?Почему становится сложнее читать книги, смотреть фильмы без телефона, принимать решения и концентрироваться хотя бы 20 минут?В этом выпуске мы разберем:• почему концентрация превращается в роскошь;• как постоянное переключение между задачами разрушает продуктивность;• почему тревожность напрямую связана с цифровой перегрузкой;• какие привычки действительно помогают сохранить ясный ум.Я расскажу о цифровой деменции, когнитивной перегрузке и цене технологического прогресса. Реальные примеры из бизнеса и жизни и практические способы сохранить ясность мышления в эпоху искусственного интеллекта.Если вам кажется, что внимание стало рассеянным, а телефон управляет вашей жизнью сильнее, чем хотелось бы, этот выпуск стоит посмотреть до конца.Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей.Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.onlineТелеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMyПо вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected]В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Мы привыкли замечать проблемы тогда, когда они уже стали проблемами: заболела спина, пропала энергия, стало невозможно заставить себя идти на работу, начались конфликты, появилась хроническая усталость. Но что, если тело предупреждает нас намного раньше?В этом выпуске подкаста Уже не поздно в рубрике Осознанная карьера говорим о неожиданной связи между телом, здоровьем, карьерой и бизнесом вместе с Ольгой Чижевской, представляющей компанию "Подиатр", Ассоциацию медцентров и врачей "Лига постурологии" и главу этих организаций.🟠Почему человек может годами чувствовать себя «разобранным» и всё равно ничего не менять? 🟠Как понять, что повторяющаяся боль или усталость уже не случайность, а сигнал? 🟠Почему даже дисциплинированные люди, которые занимаются спортом и привыкли всё контролировать, могут довести себя до истощения?🟠И главное, действительно ли кризис в теле похож на кризис в бизнесе?Обсуждаем выгорание, профилактику, осанку, движение, стресс и состояние руководителя. Говорим о том, почему люди часто тушат «пожары», вместо того чтобы замечать первые звоночки, как состояние лидера считывает команда и почему иногда для того, чтобы лучше принимать решения, нужно не ещё больше думать, а наконец подключить тело.Телеграм Ольги: https://t.me/PodiatrChefТелеграм Лиги Постурологии: https://t.me/posturologyleagueВ студии со мной сегодня моя соведущая в рубрике Осознанная Карьера - Екатерина Сухобаевская, основатель и лидер консалтинговой компании "Осознанная карьера", профессиональный HRD, эксперт по управлению карьерой.Канал "Осознанная Карьера: https://t.me/careerawareness23Канал Екатерины: https://t.me/careercouchkatНачать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей.Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.onlineМой блог: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMyПо вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected]В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Все говорят об искусственном интеллекте, автоматизации и новых технологиях. Но пока компании вкладываются в CRM и нейросети, многие продолжают недооценивать то, что действительно определяет успех бизнеса - качество партнерств.В новом выпуске подкаста мы говорим вместе с Дмитрием Грицем, экспертом по построению бизнес-партнерств и основателем консалтинговой компании MOST PARTNERS, управляющим партнером Адвокатского бюро «Гриц и партнеры».Вы узнаете:- почему сегодня более устойчивыми становятся не одиночки, а те, кто умеет создавать сильные союзы, объединять компетенции и строить доверие- почему предприниматели тщательно нанимают сотрудников, но почти никогда не умеют выбирать партнеров- как коллаборации становятся новой стратегией роста - на реальных примерах- какие ошибки чаще всего разрушают бизнес изнутри.Этот разговор будет полезен предпринимателям, руководителям, экспертам и всем, кто хочет развивать карьеру, бизнес и профессиональное окружение не через постоянную конкуренцию, а через сильные партнерства и осознанные коллаборации.Дмитрий Гриц:Сайт: https://partnership.expert/?ysclid=mpkyjc9n5o835331108 Канал: https://t.me/partnership_expertНачать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей.Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.onlineМой блог: @vavilina_psyТелеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMyПо вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected]В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Сегодня у нас тысячи контактов в телефоне, десятки чатов и сотни подписчиков. Но почему тогда все больше людей признаются, что чувствуют себя одинокими? В этом выпуске говорим о предпринимательском одиночестве, которое редко обсуждают публично. О том, почему с ростом карьеры становится сложнее находить людей, с которыми можно быть настоящим. Почему многие отношения превращаются в обмен услугами, а нетворкинг всё чаще вызывает усталость вместо вдохновения. Обсуждаем: - почему лидеры боятся показывать слабость - как успех меняет круг общения - где проходит граница между дружбой, партнерством и выгодой - почему люди перестали строить глубокие связи - как найти окружение, которое действительно поддерживает - зачем предпринимателям мастермайнды, клубы и сильные сообщества Этот выпуск не про одиночество как отсутствие людей рядом. А про то, как среди сотен контактов не потерять настоящее человеческое общение, доверие и способность создавать что-то большее вместе.Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online Мой блог: @vavilina_psy Телеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Вы когда-нибудь чувствовали, что живёте в «Матрице»? Что алгоритмы знают о вас больше, чем вы сами?В этом выпуске в рубрике «Осознанная карьера» мы встретились с Русланом Юсуфовым - футурологом, директором Департамента социального прогнозирования Института социальной архитектуры, управляющим партнером MINDSMITH и автором книги «Сценарии будущего». Человеком, который профессионально смотрит в будущее и при этом умеет говорить о нем без страшилок.Мы поговорили о том:🔹 Почему мы теряем субъектность, но при этом никогда не были так зависимы от технологий?🔹 Где проходит грань между «ИИ усиливает человека» и «человек разучился думать»?🔹 Правда ли, что самые жесткие политические решения уже принимаются нейросетями?🔹 И главное, у будущего есть множество сценариев, и мы выбираем их каждый день: своей верой, своим «хочу» и тем, кого слушаем.А еще о том, почему «Незнайка на Луне» полезнее многих бизнес-книг, зачем миллионеры едут на ферму трогать коз и как одиннадцатилетний сын Руслана помог ему не утонуть в цифре.Если вы устали от прогнозов про то, что ИИ захватит человечество и хотите живого, глубокого разговора о том, каким мы сами делаем свое завтра - присоединяйтесь!Телеграм Руслана: https://t.me/yusufovruslanСайт Руслана: https://ruslanyusufov.ru/?ysclid=mpkyfe11sx416925591В студии со мной сегодня моя соведущая в рубрике Осознанная Карьера - Екатерина Сухобаевская, основатель и лидер HR-агентства нового времени "Осознанная карьера", профессиональный HRD, эксперт по управлению карьерой. Канал "Осознанная Карьера: https://t.me/careerawareness23 Канал Екатерины: https://t.me/careercouchkat Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online Мой блог: @vavilina_psy Телеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Представьте, что вы держите в руках свой бизнес… и вдруг осознаете, что тащите груз в одиночку. Знакомо? В этом выпуске мы говорим о коллаборациях и партнёрствах как о главном ресурсе для роста и выживания. Я поделюсь опытом построения синергии, того самого win-win, при котором усилия одного поддерживает другой: 🟢 как совместные проекты могут вытащить вас из кризиса и донести до новой аудитории 🟢 почему честность и открытость в партнерстве не просто приятно, но и полезно 🟢 как коллаборации становятся частью антикризисного менеджмента 🟢 как взаимодействие вместо конкуренции может привести к инновациям Мы разбираем практические приемы: с чего начать поиск партнёра, как избежать типичных ошибок при переговорах и как вовремя остановиться и выдохнуть.Ресурсные практики со мной в онлайн-формате: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online Телеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy MAX: https://max.ru/id470608666745_biz По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

В этом выпуске подкаста в рубрике "Осознанная карьера" мы обсуждаем, как адаптироваться к изменениям на рынке труда без офисов, должностей и старых инструкций. Конкуренция выросла, но это не конец карьеры. Вы узнаете: 🔵 какие шаги можно предпринять, чтобы выстроить свою карьеру по новым правилам. 🔵 как остаться востребованным, когда привычная работа исчезает, 🔵 почему навыки и опыт становятся валютой в новой экономике, 🔵 как выжить, когда вокруг только удалёнка, стартапы и биткоины. 🔵 как гибкость и проактивность могут помочь вам не потеряться в ярком потоке новых возможностей, 🔵 каким образом личный подход к поиску работы влияет на оффер. Сегодня карьера - это постоянный апгрейд навыков и личный бренд. Учись брать судьбу в свои руки и зарабатывать, даже если привычная стабильность ушла.В студии со мной сегодня моя соведущая в рубрике Осознанная Карьера - Екатерина Сухобаевская, основатель и лидер агентства нового времени "Осознанная карьера", профессиональный директор по управлению персоналом, эксперт по управлению карьерой. Канал "Осознанная Карьера: https://t.me/careerawareness23 Канал Екатерины: https://t.me/careercouchkat Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online TG-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy MAX: https://max.ru/id470608666745_biz По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Нам говорили: учись, развивай интеллект, получай знания - и все получится. Но эта формула перестала работать. Сегодня любую информацию можно получить за секунды, ИИ знает больше, быстрее и точнее. В этом выпуске разбираем, почему ум больше не гарантирует успех, и какой навык на самом деле становится решающим. Поговорим о том: 🟢почему знания обесцениваются и перестают быть преимуществом 🟢что такое антихрупкость и зачем она нужна в работе и жизни 🟢почему мир превратился в «длинную дистанцию», а не спринт 🟢как выгорание связано с неправильной стратегией движения 🟢что на самом деле значит «быть в потоке» и почему это не про легкость Я расскажу, как тренировать эту устойчивость: через тело, внимание, концентрацию и способность выдерживать нагрузку. Ресурсные практики со мной в онлайн-формате: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online Телеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy MAX: https://max.ru/id470608666745_biz По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.

Можно ли построить бизнес «из легкости» - без напряжения, через поток, вдохновение и правильное состояние? Эта идея последние годы звучит отовсюду. Медитации, ретриты, выход операционки, доверие потоку - и вас ждет успех! Но в реальности всё работает иначе. В этом выпуске мы разберем: 🟠 почему легкость не равно результат 🟠 где заканчивается польза практик и начинается самообман 🟠 почему бизнес рушится, когда собственник выходит из процессов 🟠 как на самом деле устроена работа предпринимателя сегодня 🟠 и почему в мире, где всё меняется каждую неделю, не существует стабильных схем Легкость важна. Но не как способ зарабатывать, а как инструмент, чтобы выдерживать нагрузку, быстро восстанавливаться и не выгорать. А всё остальное - это система, дисциплина и постоянная работа. Ресурсные практики со мной в онлайн-формате: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy Начать путь поиска точек роста вы можете со мной в формате индивидуальной работы. Также на сайте вы найдете уроки-практикумы — инструменты самопомощи в вопросах выбора, финансов и эмоциональных качелей. Подробности и запись по ссылке: https://vavilina-psychology.online Телеграм-канал: https://t.me/CIQ7uEOLTd01MTMy MAX: https://max.ru/id470608666745_biz По вопросам рекламы и сотрудничества: [email protected] В эпизоде я упоминаю социальную сеть Instagram. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, а она признана экстремистской и запрещена в РФ.