Female Upcomers

Skal der tages hensyn til ens cyklus? Ca. halvdelen af arbejdsstyrken har en cyklus, så hvorfor er der ikke mere fokus på det i arbejdslivet? Vi kommer ind på, hvordan en arbejdsplads kan blive mere cyklusvenlig, og hvordan det kan skabe mere trivsel hos medarbejderne og give en bedre bundlinje. Formålet med afsnittet er at åbne op for en snak om cyklus, og hvordan den har indflydelse på den enkeltes trivsel på arbejdspladsen. Vi befinder os i en gråzone, og emnet er ikke belyst tilstrækkeligt eller understøttet af evidens, men ikke desto mindre er det et interessant område at dykke ned i.  #iværksætteri #kvinder #feminisme #penge #uddannelse #menstruation #cyklus #bundlinje #innovation #verdensmål #sundhed #arbejde #worklifebalance #kvindekenddinkrop  Kilder benyttet i episoden: https://mensen.se/en/startsida-english/ https://www.bygdinbusiness.dk/blog/indret-dit-arbejdsliv-efter-din-cyklus https://www.djoefbladet.dk/artikler/2020/6/med-menstruation-paa-arbejde.aspx Bog, 'Dit hemmelige våben - guide til din kvindelige cyklus' af Laila Tórsheim og Nanna Ewald Stigel Værter: Simone Stilling og Sarah Wolff Jensen Instagram: @femaleupcomers LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/female-upcomers/ Facebook: https://www.facebook.com/groups/1643850382448552 Mail: [email protected] Musik: Timbre__imax-remix-of-collectionofmemories

I denne episode snakker vi med Ida Glisbjerg, som udover at have en stor interesse i feminisme også har en bachelor i historie med tilvalg i kønshistorie. Vi stiller hende alle de "dumme" spørgsmål om køn og feminisme. Værter: Simone Stilling og Sarah Wolff Jensen Gæst: Ida Glisbjerg Instagram: https://www.instagram.com/femaleupcomers/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/female-upcomers/ Facebook: https://www.facebook.com/groups/1643850382448552 Mail: [email protected] Musik: Timbre__imax-remix-of-collectionofmemories

Vidste du, at der i Danmark, er flere mandlige CEO’s som hedder Lars eller Peter, end der er kvindelige CEO’s? I USA er navnene skiftet ud med John og David, men princippet er det samme, når det kommer til ledelse og iværksætteri er kvinderne i undertal! Det handler ikke om, at de ikke vil, eller fordi de bliver holdt tilbage af barsel eller amning, nej nej! Det handler om at turde tro på egne kompetencer, at møder finansielle barrierer og mangel på kvindelige rollemodeller. Vi dykker ned i Kåre Mobergs research og anbefalinger til hvordan vi får flere kvindelige iværksættere. Lyt med og bliv inspireret. Kilder benyttet i episoden: https://jyllands-posten.dk/indland/ECE11316641/der-er-kun-faa-forskelle-paa-maend-og-kvinder-i-topledelse/ https://seattlebusinessmag.com/workplace/large-us-companies-ceos-named-john-outnumber-total-number-woman-ceos https://www.berlingske.dk/virksomheder/der-er-stadig-flere-danske-topchefer-der-hedder-lars-eller-peter-end https://sgnation.dk/rapporter/Kvinder-er-lige-saa-gode-ledere-som-maend-men-tror-mindre-paa-egne-evner https://undervisningsportalen.imgix.net/1ddb2sti/hvordan-%C3%B8ger-vi-antallet-af-kvindelige-iv%C3%A6rks%C3%A6ttere.pdf Værter: Simone Stilling og Sarah Wolff Jensen Facebook: https://www.facebook.com/Female-Upcomers-100245369107810 Instagram: https://www.instagram.com/femaleupcomers/ Mail: [email protected] Næste netværksmøde: Den 20/9, kl. 16.00-19.00 Musik: Helena Lauridsen

Vi kender det alle sammen. Den person som altid ser godt ud, altid klarer sig godt, altid har tjek på tingene og selvfølgelig laver det, som man drømmer allermest om. Måske scorede en drømmejobbet foran næsen på dig. Vi kigger med beundring og misundelse - øv, hvorfor er det ikke mig? I denne podcastepisode vil vi kigge på hvordan konkurrencekulturen er opstået omkring og mellem kvinder? Og hvorfor man kan komme til at føle, at man mister noget hvis det går godt for en anden kvinde inden for samme område som man selv er i?  Misundelse blandt kvinder har eksisteret siden tidernes morgen, og vi har tænkt os at undersøge det. Lyt med og bliv klogere sammen med os! Kilder benyttet i episoden: https://videnskab.dk/forskerzonen/krop-sundhed/misundelse-er-en-grim-ting-eller-er-det https://jyllands-posten.dk/debat/kronik/ECE11349691/kulturens-kraft-maa-ikke-undervurderes/ https://projekter.aau.dk/projekter/files/261996901/Specialet.pdf https://www.femina.dk/liv/selvudvikling/derfor-bliver-du-misundelig https://www.femina.dk/liv/selvudvikling/sexologen-derfor-misunder-vi-andre-kvinder-og-saadan-kommer-vi-over-det  Værter: Simone Stilling og Sarah Wolff Jensen Facebook: https://www.facebook.com/Female-Upcomers-100245369107810 Instagram: https://www.instagram.com/femaleupcomers/ Mail: [email protected] Næste netværksmøde: Den 20/9, kl. 16.00-19.00 Musik: Helena Lauridsen

Female Upcomers er et netværk for kvindelige studerende der har en interesse for iværksætteri. I denne podcast vil vi komme lidt mere ind på hvad Female Upcomers er, hvordan det er startet og hvorfor det er startet. Vi vil komme nærmere hvem netværket er til, hvilke tilbud der er i netværket og hvorfor vi egentlig overhovedet har valgt at lave en podcast. Link til Innovationsfondens artikel: https://innovationsfonden.dk/da/nyheder-presse-og-job/kronik-triste-tal-og-tendenser-nu-maa-vi-handle Mention: Niamh Alma Murray Musik: "The Break" Fasion Facebook: https://www.facebook.com/Female-Upcomers-100245369107810 Instagram: https://www.instagram.com/femaleupcomers/ Kontakt: [email protected]

Hvordan kan man lede et netværk for kvindelige iværksættere, når man ikke ved en pind om feminisme? Det kan man ikke - så derfor har vi sat os for at blive klogere. Vi har lavet en simpel googlesøgning, og ridser i overfladen af begrebet "feminisme". Hvad er definitionen? Hvilken historie er tilknyttet og hvad siger vores kære følgere? Lyt med, og bliv klogere sammen med os.  Musik: "The Break" Fasion