SIGNALS FROM THE FUTURE by Waterkant

Periode, Wechseljahre, Care-Arbeit: Das betrifft Millionen Beschäftigte, kommt im Arbeitsalltag aber kaum vor. Warum eigentlich? Und was muss sich ändern, damit Arbeit nicht nur für einen Körper und einen Lebensentwurf funktioniert? Moderiert von Jana Fischer (Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V.) diskutieren Petra Lammers (onto – Story), Helena Schmeink (Yoni Care) und Johanna Elle (Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e.V.) darüber, wie gesundes Arbeiten für alle möglich wird. Ihr erfahrt, // warum gesundes Arbeiten selten an einzelnen Personen scheitert, sondern an Strukturen, vom 8-Stunden-Tag bis zum betrieblichen Gesundheitsmanagement, das vor allem den Vollzeit-Mann im Blick hat, // warum Zyklus und Wechseljahre in Unternehmen immer noch unsichtbar sind und auf welchen Ebenen das passiert, // welche Geschichten Unternehmen über Leistung erzählen und warum neue Narrative und eine neue Sprachfähigkeit helfen, // wie Räume entstehen, in denen man über Belastung reden kann: mit Schulungen, Vertrauen und manchmal einfach mit Humor. – live vom Waterkant Festival 2026. ___________________ Signals from the Future ist der Podcast vom Waterkant Futures Thinking Lab – hier live vom Waterkant Festival 2026 in Kiel. Wir bringen dir Talks, Diskussionen und Visionen von Macher:innen, Denker:innen und Zukunftsoptimist:innen, die zeigen: * Die Welt lässt sich anders denken – und machen.* 🌊 Mehr von Waterkant: [waterkant.sh](https://www.waterkant.sh/) | [Instagram](https://www.instagram.com/waterkant.festival/?hl=de) | [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/waterkant-festival/?viewAsMember=true)

In diesem Talk, moderiert von 1E9‑Journalist Wolfgang Kerler, diskutieren Ministerpräsident **Daniel Günther, **Greenpeace-Aktivistin, Autorin und Juristin **Baro Vicenta Ra Gabbert **und **Karena Kalmbach** – Strategin im Futurium Berlin – genau das und wieso trotzdem nicht alles aussichtslos ist.

Unternehmertum der Zukunft? Klingt nach Business – ist aber eine Sinn- und Haltungsfrage. In diesem Talk lädt Sissel Hansen dazu ein, Entrepreneurship neu zu denken: weg vom Einheitsbild des schnellen Wachstums, hin zu vielfältigen Wegen, wie Menschen heute Unternehmen gründen wollen – und können. Basierend auf über zehn Jahren Arbeit in Startup-Ökosystemen weltweit und einer aktuellen Gen-Z-Studie zeigt sie, warum viele junge Menschen zwar interessiert sind, sich aber im klassischen Gründer:innen-Narrativ nicht wiederfinden. Ihr erfahrt, // warum wir gerade dabei sind, unternehmerisches Talent zu verlieren – obwohl das Interesse da ist, // weshalb Gen Z Purpose, Autonomie und Lebensqualität oft wichtiger findet als Statussymbole und Unicorn-Träume, // wieso Angst vor Scheitern, Investorenlogiken und fehlende Alternativen echte Hürden für Gründungen sind, // wie neue Narrative, Bildungsansätze, Geschäfts- und Finanzierungsmodelle „Meaningful Entrepreneurship“ möglich machen, // und warum Unternehmen Prototypen für die Welt sein können, in der wir leben wollen. Sissel Hansen – Unternehmerin, Autorin & Gründerin von Startup Guide – live vom Waterkant Festival.

KI am Arbeitsplatz? Klingt nach Technologiefrage – ist aber eine Haltungsfrage. In diesem Talk taucht Meike mit euch ein in die Leerstellen zwischen Mensch und Maschine: heimlich genutzte KI-Tools, laute Widerstände, leise Sorgen – und die Frage, was es braucht, damit Menschen sich inmitten all des Wandels wirklich befähigt fühlen. Ihr erfahrt, // warum viele Mitarbeitende KI heimlich nutzen – und was das über Vertrauen, Kultur und Führung sagt, // welche Rolle Unwissenheit, Skepsis, Überforderung, Angst und Misstrauen in Transformationsprozessen spielen, // wie psychologisches Empowerment mit Kompetenz, Motivation, Entscheidungsfreiheit und Gestaltungsspielraum KI-Veränderungen überhaupt erst möglich macht, // und warum wir mehr als Prompt-Kurse brauchen – nämlich Räume für Dialog, Lernen, Klassenfahrts-Vibes und echte Experimente. Meike Ohm– Learning & Development Consultant & Trainerin bei TRUDI (Trust, Development & Inspiration in der Personal- und Organisationsentwicklung) – live vom Waterkant Festival.

Unternehmensnachfolge statt Neugründung? Klingt unsexy – ist aber Zukunftssicherung. In diesem Panel treffen vier Perspektiven aufeinander – aus Wirtschaft, Politik, Beratung & Nachfolge – und sprechen über eine Option, die oft übersehen wird: Unternehmen zu übernehmen statt neu zu gründen. Ihr erfahrt, // warum Nachfolge mehr Mut als Machertum braucht, // was das mit Demokratie, Teilhabe und regionaler Stabilität zu tun hat, // und wie Netzwerke, Haltung und Empathie den Unterschied machen. Mit dabei: Dr. Jill Küberling-Jost & Romana Hartke (angehende Nachfolgerinnen), Oya Yas (IHK Kiel), Julia Carstens (Staatssekretärin im Wirtschaftsministerium SH)

Leading with Heart and Algorithm – KI, Verantwortung & Zukunftsfähigkeit Stellt euch eine Zukunft vor, in der Künstliche Intelligenz nicht nur Prozesse optimiert – sondern Führung transformiert.Eine Zukunft, in der Technologie nicht ersetzt, sondern erweitert. Und in der nicht Tools den Unterschied machen – sondern Haltung. In diesem Vortrag spricht Zahmina Ahmad – Gründerin von Shades & Contrast – über die wahren Erfolgsfaktoren von KI-Projekten: nicht Tech, sondern Leadership. Nicht Automatisierung, sondern Augmentation. Nicht Kontrolle, sondern Vertrauen. Sie zeigt, // welche Denkfehler Unternehmen heute machen, // wie echte KI-Kompetenz in Teams entsteht, // und warum Herz + Algorithmus kein Widerspruch ist, sondern unsere größte Chance. Ein Talk über Verantwortung, Ethik, Empowerment – und darüber, was es heißt, in Zeiten von KI wirklich zu führen. Aufgenommen beim Waterkant Festival 2025. Für alle, die Führung neu denken wollen – und Zukunft gestalten.

Sterbebegleitung für Großkonzerne - Genossenschaften und Degrowth Stellt euch eine Zukunft vor, die wir heute schon mitgestalten können: eine Wirtschaft, die nicht nur auf Wachstum und Profitmaximierung setzt, sondern auf Teilhabe, Nachhaltigkeit und Mut zur Veränderung. In diesem besonderen Panel diskutieren fünf Stimmen aus Wissenschaft, Praxis und Transformation darüber, wie wir Wirtschaft nicht nur anders denken, sondern auch anders leben und gestalten können: Matthias Schmelzer (Universität Flensburg) mit einer kritischen Perspektive auf Wachstum und Kapitalismus, Maren Heidmann (Transformationsbegleiterin) mit Einblicken aus Konzernen und persönlicher Haltung, Norman Boje (Coop eG) über die Kraft von Genossenschaften, Daniela Marzavan (Change-Darer) über Mut, Innovation und soziale Praktiken, Inken Reimer (CAU Kiel) mit Blick auf sozial-ökologische Transformation und Bildung. Es geht um Ungerechtigkeiten im aktuellen System, um neue Eigentums- und Unternehmensformen, um Hoffnung, Handlungsspielräume – und um die Frage, wie wir von der Ohnmacht in die Agency kommen können. Lasst euch inspirieren von Perspektiven, die nicht nur zum Nachdenken, sondern auch zum Handeln einladen.

Zwischen KI-generierten Inhalten, automatisierten Kampagnen und entmenschlichten Plattformen wird klar: Social Media ist auf dem Weg vom Begegnungsraum zur Blackbox – und die Frage, wem wir noch trauen können, wird immer drängender. In dieser Episode von Signals from the Future diskutieren Sören Mohr, Sarah Köcher, Gordon Groefk und Danny Pirnack, wohin sich Social Media entwickelt – und ob da überhaupt noch etwas „social“ ist. Erfahrt, aus verschieden Perspektive, aus Wissenschaft & Wirtschaft: Warum bald mehr KI mit KI spricht als Mensch mit Mensch Wieso Social Media zur Vertrauensfrage wird – für Nutzer:innen und Marken Und was wir verlieren, wenn Haltung, Inhalt und Kontext algorithmisch verschwinden Ein Talk für alle, die Kommunikation gestalten, Verantwortung tragen – oder sich einfach fragen, ob TikTok das neue Google ist.

How can democracy catch up with the demands of the 21st century? In this episode of Signals from the Future, we dive deep into this urgent question with three voices from across Europe: Erdem Ovacik author of The Next Democracy, Lene Hartig Danielsen, democracy practitioner from the City of Aarhus, and Wolfgang Schmidt, Head of International Affairs for the City of Kiel. Together, they explore how local governments, new technologies, and citizen engagement could shape the next generation of democratic systems. 🔥 Is it enough to fix what’s broken — or do we need to rethink democracy altogether? 📊 Can data and decentralization make institutions more responsive and trustworthy? 🗳️ And how do we strengthen democracy between election days — not just on them? This conversation ranges from practical reforms in Danish neighborhoods to bold ideas inspired by tech and systems thinking — and asks what it really takes to rebuild public trust in the face of global and local challenges.

In dieser Episode von Signals from the Future spricht Rasmus Hildebrand darüber, wie starke Marken entstehen – und warum das nichts mit einem fancy Logo zu tun hat. Am Beispiel von Birkenstock zeigt er, wie sich Unternehmen durch kluge Positionierung, klare Werte und echtes Verständnis für ihre Zielgruppe radikal neu erfinden können – ganz ohne ihr Produkt zu verändern. 🔥 Warum Branding keine Kür, sondern Überlebensstrategie ist 🧠 Warum gute Brands bewusst entstehen – und schlechte zufällig 📦 Und warum du nicht dein Produkt verkaufst, sondern die Welt drumherum Ein Talk für alle, die Marken bauen, Marken führen – oder sich von einer mitreißen lassen wollen.